Блог ЮРИЯ ГИЗАТУЛЛИНА

Почему предприниматели называют свой бизнес «креативным»

Исследование «Предприниматели России: исследовательский мониторинг» показывает: заметная доля предпринимателей относит свой бизнес к креативным индустриям. Это не только про дизайн и искусство. В современной экономике креативность — способ проектировать продуктовый опыт, привлекать внимание и выстраивать долгосрочные отношения с клиентом.

Почему «креативных» становится больше

Большинство предпринимателей, особенно в B2C, работают на пересечении продукта, бренда, коммуникации и пользовательского опыта. Даже в утилитарных сегментах приходится решать задачи, где важны не только характеристики и логистика, но и восприятие: как человек выбирает, как пользуется, какие эмоции получает.

Пример из практики: в одном из моих проектов «Йорта» в сегменте товаров для ванных комнат команда отказалась от подхода «каталог деталей» в пользу готовых интерьерных решений. По сути, предметный ассортимент был переосмыслен как цельный сценарий от визуальной композиции до удобства монтажа и сервиса. Это уже не только инженерная задача, а работа с ощущением и контекстом использования. Такой сдвиг и делает бизнес «креативным» вне зависимости от отрасли.

Креативность — про способ мышления, а не про отрасль

Креативная компетенция помогает решать две ключевые задачи.

  • Управление вниманием. Конкуренция за внимание усиливается. Без навыков работы с визуальными образами, сторителлингом и сообществами сложно удерживать клиента и формировать повторное потребление.
  • Язык коммуникации. Клиенты покупают не только функцию, но и смысл. Бренд, пользовательский сценарий, сервисные мелочи — все это элементы одной истории. Продажи зависят от того, насколько убедительно бизнес «переводит» функциональность на язык опыта.

Как организовать креатив в «некреативных» отраслях

Существует несколько рабочих моделей.

  • Проектный аутсорс. Фриланс и агентства для задач дизайна, контента, кампаний. Плюс — гибкость и доступ к широкому пулу экспертизы. Минус — сложнее поддерживать целостность стиля на длинной дистанции.
  • In-house-команда. Подходит стадиям масштабирования, когда важно быстро дорабатывать продукт и коммуникацию. Требует настроенного процесса: брифы, канбан/roadmap, измеримые метрики (конверсия, удержание, NPS).
  • Гибрид. Постоянное ядро внутри (продукт, стратегия, бренд-гайд), плюс сеть внешних соавторов под конкретные задачи: архитекторы, дизайнеры, копирайтеры. Эта модель дает баланс скорости и целостности.

Чтобы креатив работал как система, полезны три практики управления:

  1. единый бренд-гайд и библиотека компонентов (дизайн-система);
  2. «сквозной» процесс от инсайта до релиза (исследование — гипотеза — прототип — A/B-тест — ретро);
  3. метрики, привязанные к бизнес-результату (CAC/LTV, доля повторных покупок, скорость вывода изменений).

Почему многие оценивают свое положение как «удовлетворительное»

Осторожные оценки отражают контекст.

  • Короткие горизонты планирования. Волатильность ставок, валюты и цен повышает стоимость ошибки.
  • Кадровый дефицит. На рынке не хватает кросс-функциональных специалистов, умеющих совмещать продукт, данные и креатив.
  • Инфраструктурные ограничения. Масштабирование упирается в регламенты, интеграции, требования к данным и сертификации.

В результате предприниматели выбирают стратегию «аккуратного движения»: поддерживают текущую эффективность, локально дорабатывают продукт и коммуникацию, избегают резких разворотов.

Что делать предпринимателям уже сейчас

  1. Думать сценариями, а не товарами. Описать, какой опыт получает клиент до, во время и после покупки, где возникают трения и как их убрать.
  2. Ввести регулярный цикл гипотез. Небольшие эксперименты в каналах, упаковке, интерфейсе, сервисе. Срок — 2–4 недели, метрики — понятные и сопоставимые.
  3. Создать «креативный контур» внутри. Мини-команда или роль, отвечающая за смысл и целостность опыта: от посадочных страниц до постпродажного сервиса.
  4. Использовать цифровые инструменты. Дизайн-системы, шаблоны коммуникаций, low-code/no-code для быстрых изменений без перегрузки ИТ.
  5. Инвестировать в навыки. Контент-мышление, визуальная грамотность, работа с данными и исследовательские практики — это базовые компетенции для всей продуктовой команды, а не только для маркетинга.

Вывод

Граница между «креативным» и «прикладным» бизнесом становится условной. Любой продукт от сантехнического решения до логистического сервиса выигрывает, если рассматривается как спроектированный опыт клиента. Креативность в этом контексте не про «красоту ради красоты», а про управляемое внимание, ясную коммуникацию и измеримую ценность для пользователя.

Для предпринимателя это означает смену оптики: проектировать не только то, что компания производит, но и то, как клиент это переживает. Именно здесь рождается устойчивый рост.
2025-08-20 17:29 Мнение